赴俄人员增多出国务工需加强保护意识

退休之前能办出国移民吗,养老保险能退吗随着在海外定居的人员增多,养老金保险的办理也是大家关心的核心问题。这是来自外交部中国领事服务网援引驻圣彼得堡总领馆的消息,2013年10月末,圣市某俄籍华人中餐连锁店的一名中国员工因病去世,由于死者国内亲属与俄方公司就是否因其送医延误导致当事人死亡,以及赔偿金额等方面存在严重分歧,死者后事迟迟得不到妥善处理,不仅给死者和家属造成巨大精神伤害,而且也使其遭受经济损失。
中国公民外出务工需注意以下事项：
一、赴俄工作一定要严格遵守俄法律法规,发生纠纷及意外案件后,在法律框架内,争取案件得到公正合理解决。
二、出国前须选择正规中介,应提前办妥签证等各项赴俄手续。应充分预估在俄可能出现的风险,最好事先了解拟就业公司的资质和实际经营状况,以及其是否为员工购买医疗或人身财产保险等。
三、要与公司签订正规合同,特别要仔细研究涉及劳动报酬、续约、解聘、医疗和人身意外保险等与切身利益相关的条款,以免在发生纠纷或其他人身意外伤害时出现索赔难情况。另据中华人民共和国驻俄罗斯大使馆经济商务参赞处提醒欲赴俄罗斯打工的中国公民,出国前必须确认如下事宜,谨防上当受骗。
合法打工身份需具备的条件1、与您签约的外派劳务公司需经商务部批准,获得商务部颁发的《中华人民共和国对外劳务合作经营资格证书》。2、当地商务主管部门(商务厅或对外贸易经济合作厅)的批准意见(必要时须驻俄经济商务参赞处的批复意见)。3、俄方雇主需持俄罗斯移民局颁发的《外国劳务用工许可证》其中对用工人数、工种、劳务来源国有具体规定,每年核发一次(俗称“打工大卡”)。4、俄方雇主为您办理了《外国人务工许可证》(俗称“打工卡”)。5、您所持护照办理的是“劳务签证”。以上五项同时具备,您基本可以确认自己合法的打工身份。
同时,为保护您的合法权益和务工安全,请您务必确认以下事宜：1、您必须签订了两种合同：一是与国内外派劳务公司签订的《外派劳务合同》,二是与俄方雇主签订的《劳务合同》。两份合同关系到您的个人利益,其中条款不应有冲突。2、您应得到俄方雇主的有效身份证件的复印件,有其联系方式。3、您出境前经过必要培训,具备赴俄后相应岗位的工作技能。4、在人数较多的情况下,国内劳务公司为你们配备了管理人员和翻译。
谨防黑中介 勿让自己成非法劳工1、俄方公司自称为“劳务中介公司”。目前,根据俄罗斯法律规定,《吸引和使用外国劳务许可证》是用工单位亲自申领,中介公司不具备吸引外来劳务的合法资格。2、劳务合同期限超过1年。按照俄罗斯法律规定,外国劳务用工配额每年核发,劳务签证期限最多1年。
劳务合同时间超过1年以上的,应确定劳务签证1年期满后的用工配额、签证等续签程序。目前,俄罗斯存在非法华人劳务中介现象,请多加注意！！！已发现涉嫌欺骗劳务人员赴俄务工的华人劳务中介公司有： 俄罗斯现代世纪有限公司、莫斯科晨光有限责任公司。