外企员工，如何投保员工补充医疗保险？

在一定程度上，医疗保险降低了人们的生命危险。补充医疗保险是基本医疗保险的有力补充。那么什么是补充医疗保险呢？外国企业员工如何补充医疗保险？

企业补充医疗保险是国家给予政策鼓励的一种补充医疗保险形式，是企业在参加城镇基本医疗保险的基础上独立持有或参加的医疗保险。我国已有很多大型企业和事业单位为员工提供企业补充医疗保险保障制度。企业补充医疗保险是国家鼓励有充足能力的企业为员工提供的额外福利，跟基本医疗保险组成完整的个人医疗保障体系。主要形式有：(1)商业医疗保险机构举办;(2)社会医疗保险机构经办;(3)大集团、大企业自办。

我国医疗保险制度改革的目标是实现多层次的医疗保险制度。因此，国家鼓励企业建立补充医疗保险制度，以保证企业职工的医疗保险待遇水平不减。具体规定是：按规定参加各项社会保险并按时足额缴纳社会保险费的企业，可自主决定是否建立补充医疗保险。补充医疗保险基金，用于企业按规定参加当地基本医疗保险，对城镇职工基本医疗保险制度支付的待遇以外，由职工个人负担的医药费用的适当补助，减轻参保职工的医疗费负担。企业补充医疗保险费在工资总额4%以内的部分，企业可直接从成本中列支，不再经同级财政部门审批。企业补充医疗保险办法应与当地基本医疗保险制度相衔接。企业补充医疗保险资金由企业或行业集中使用和管理，单独建账，单独管理，用于本企业个人负担较重的职工和退休人员的医疗费补助，不得划入基本医疗保险个人账户，也不得另行建立个人账户或变相用于职工其他方面的开支。财政部门和劳动保障部门要加强对企业补充医疗保险资金管理的监督和财务监管，防止挪用资金等违规行为。

由于补充医疗保险是采取自愿的方式，出于公司利益的考虑，不是所有企业都办理企业补充医疗保险，如果职工自己该如何购买呢?

各个地方补充医疗保险有所不同。有的地方只接受以单位在职职工和退休人员为团体的形式参加职工补充医疗保险，不接受个人参保。针对这种情况，职工可购买商业补充医疗保险。这种情况下购买遵从以下原则。

一般来说，医院只有两种风险，一种是意外，二是疾病。根据不同程度，可分为四类：小事故、大事故、小疾病和大疾病。购买意外医疗保险，基本上可以处理小、小事故和小疾病，并且除了大病购买大病保险外。另外，如果是报销性质的险种，应当避免重复。但给付型的险种，在经济承受范围内，可以多多益善。比如，住院津贴险，每天100元，那么住10天就是1000元，如果另外还买了一份住院津贴，每天50元，那么每天就可拿150元，10天共计1500元。