生育保险中断后还可以报销吗?有什么影响

由于之前工作辞职，社保断缴，现在生孩子能报销生育险吗?社保断交后如果补交生育险要怎么报销?本文详解。

生育保险中断后还可以报销吗?有什么影响

生育险要交多久才能报销

社保断缴报销生育险

您好。我于2015年6月至2017年8月份正常缴纳五险一金，之后中断未交一直至今，现将于2018年10月生产，请问还有生育补偿吗?怎么领取呀。

小编回复：

你可以打一下当地的12333劳动保障咨询电话，问一下专业人士，部分地区规定报销生育必须连续交满10个月以上中间无间断。才可以报销。(你也可以去社保中心问一下，可否延后几个月再去报销)

生育津贴怎么领取

怀孕3个月，公司倒闭了，我是14年9月-17年2月缴纳生育险和17年6月至今都在交生育险，现在已经怀孕了，但公司宣布倒闭，我怎么才能领取生育津贴。生育津贴能领1万几呀一般!现在怀孕，找工作也不好找呀。

大家保回复：

生育保险属于强制性保险，由本人所在单位进行交纳，而且是用人单位必须为你交纳，个人是无法交纳的，生育保险是国家立法对女职工权益保障的一种社会政策，而且不论胎儿是否正常产下，即使胎儿死亡，流产等均能享受生育保险。

男职工怎么申请生育保险

本人男性职工，参加有生育保险并且缴费满1年，想申请一次性生育补助金，需要在孩子出生日后多久之内办理?

小编回复：

我国生育保险待遇主要包括两项：

一是生育津贴，用于保障女职工产假期间的基本生活需要;

二是生育医疗待遇，用于保障女职工怀孕、分娩期间以及职工实施节育手术时的基本医疗保健需要。首先，男性参保生育保险没有报销功能的，必须女性才有报销功能，但你可以申请护理津贴等，产假护理等。

其次，是这样的,要享受生育相关报销，必须同时具备两个条件：

一是缴纳生育保险时间累积满一年(部分地区略有出入);

二是在生育期间必须处于在职状态，并继续缴生育保险费用。

如果已经辞职，就无法享受生育险，即使此前缴纳了多年的生育保险费。