团体人身意外伤害保险的特点有哪些？

 团体人身意外伤害保险与意外伤害保险具有同样性质的一种保险。团体人身意外伤害保险是以机关,团体,企事业单位在职的,身体健康能正常工作或正常劳动的职工为保险对象,单位为投保人的意外伤害保险。

团体人身意外伤害保险的保险费率根据被保险人所从事的行业,工种的危险程度分为三个档次,分别确定：机关,团体,事业单位,一般工商企业单位的职工为第一档,费率为千分之二;建筑,冶金,勘探,航海,伐木,搬运,装卸,地面采矿,汽车驾驶,高空作业人员为第三档,费率为千分之四;井下采矿,海上钻探,海上捕鱼,航空执勤人员为第三档,费率为千分之七。

相对于个人投保,团体人身意外伤害保险保费低,保障高;保险有效期内可以随时变更人员,满足企业人员流动管理需求;即可以根据员工的职业类别投保,也可根据投保单位类别投保,公平合理,方便快捷;保险期间灵活,即可以按月年投保,也可以根据项目实际需要选择;残疾比例由保监会统一规定,理赔确定;保费既可以作为员工福利由公司支付,也可以由公司和员工共同支付;分担员工发生意外时产生的医疗伤残死亡抚恤金等费用,转移企业财务风险,也是对员工及员工家庭负责的最好体现。

团体人身意外伤害保险的范围包括哪些?

所谓意外,简单地说要同时符合三个条件：1,外来的;2,非本意的;3,突发的。

就是说对人体造成的伤害的成因要现时符合这三个条件,只要符合这三个条件,都可以称为意外伤害。比如说由于种种原因受伤,食物中毒等。

而团体意外伤害保险只是由一个单位为本单位的员工投保而已,从保障范围来说与个人意外伤害保险没有任何区别,区别主要在于是由单位作为投保人(出钱的),在保险期间单位可以对团体内的人员名单进行更换和退保,当然在核保方面要宽松一点。