养老保险中断如何处理，有什么影响

上班时，单位都会为我们缴纳五险一金，养老保险就是其中重要的一部分，同时我们需要注意养老保险要按时缴纳，失业人员的养老保险有时候会中断缴纳。不少人不禁要问：养老保险缴费中断会带来怎样的影响？没有连续缴费会影响以后的养老金待遇吗？

首先我们一起来了解中断支付是否影响养老金福利。在逐步建立和完善社会主义市场经济体制和现代企业制度的过程中，企业职工因各种原因离开原单位，经选拔后再就业是正常现象。因此，他们的养老金计算方法也应适应这一新形势的要求，从而有效地保护员工的切身利益。

按照国家有关规定，只要在1997年10月以前职工所在企业和个人都按养老保险有关规定足额缴纳了养老保险费，这8年的工龄就可作为视同缴费年限，退休时在过渡性养老金中有体现。若他不中断工作，视同缴费年限应为8年零7个月。由于有7个月未缴纳养老保险费，过渡性养老金中的视同缴费年限只能按8年计算，这块待遇要稍受影响。

中断缴费对个人账户的影响：国家对中断工作的职工的个人账户也做了明确规定，即职工在中断工作后未缴纳基本养老保险费用时间，不计算缴费年限，但个人账户由原经办机构予以保留，个人账户的储存额不间断计算。如果今后不再中断工作，那么到退休时个人账户储存额中只是缺少1997年10月到1998年5月这7个月的个人账户缴费储存额，假定为1000元，退休时每月个人账户养老金只是缺少了这1999元的1/120，即不到10元，应该说是很微小的。

综上所述，我们在缴纳养老保险的过程中如果中断大家也不必过于担心，中断时间越短，对个人养老金的影响越小；中断支付时间越长，影响越大。为了尽可能地保障退休后的生活，我们应该在工作中断后采取积极、积极、务实的态度，着眼长远，尽快就业。下岗职工必须进入再就业服务中心学习新技能，扩大就业能力，这可以增加个人账户的存款量，最终使个人受益。