公司和个人购买社保的不同点

社保对于每个发展中的人来说都是极其有必要的，因为一家公司如果不帮职工买社保，它就无法招揽到人才，公司发展也会被滞后。作为个体的人如果不买社保，退休以后享受不到待遇，没法维持自己的生活，国家就不能向着美丽中国发展。总的来说社保之于人是极为重要的。

关于如何购买社保这一方面？以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。其中需要注意的一点是自由职业者，是以个人名义职员参加基本医疗保险和基本养老保险的，不纳入失业、工伤和生育保险的参加人群范围。并且单位为职工购买社保现在已经有明文规定，属于强制性的条例。

在购买比例上，个人投保和单位投保的比例是如何分配的？养老、医疗和失业保险是由个人和企业分别缴纳的，一般企业站的比例较大，大致为养老保险费单位缴纳21％，个人只需缴纳8％；失业保险费单位需要缴纳1.5％，个人缴纳0.5％；医疗保险费用单位缴纳11％，个人缴纳2％。剩下的工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的，全部由企业缴纳。

第10亿张社保卡近日也已送到参保者手中，社保卡所承载的大数据也引起广泛关注。

这数据的确够“大”——看参保人数，已达10亿，最终将实现“人手一卡”；看年龄跨度，从出生不久的婴儿到耄耋老人，都有自己一张卡；看功能，持卡挂号看病、持卡取养老金、持卡领补贴、持卡消费……功能上百项，新数据随时在生成。“记录一生、保障一生、服务一生”是社保卡不变的发展目标。