吉林企业退休人员基本养老金得到提高

“养老金待遇水平提高了,生活幸福指数也越来越高。”今年60岁的刘艳华从社区退休后,一直靠养老金生活。近5年来,养老金不断上涨,平均每年要涨100元左右,现在老两口每月已有近4000元的养老金,足够生活花销。刘艳华退休就开始领取养老金。“那时候的养老金每月只有600多元,日子过得挺紧巴。几个孩子相继结婚,欠下了不少债。每个月开到手的钱,总得算计着花。”
从2000年开始,每次涨工资月涨幅都超过100元。而今年涨工资,一下子就涨了200多元。家里的条件改善了不少。老两口每月养老金加起来有4000元了,足够生活花销。跟以往一样,今年我省再次调整企业退休人员养老金,采取普遍调整和适当倾斜相结合的办法。其中,普遍调整标准为每人每月增加125元；退休人员缴费年限累计满一年,每月再增加1.5元。在普遍调整的基础上,继续对高龄人员给予倾斜,70-74周岁人员每月再增加20元；75-79周岁人员每月再增加40元；80周岁及以上人员每月再增加60元。
今年,根据国家的要求,我省再一次提高企业退休人员基本养老金,人均月养老金也从2004年的601元提高到2012年的1370元。从2009年到2011年,我省退休人员养老金分别调整提高了100元、140元、152元。而今年,每人每月平均提高184.8元,增长幅度为15.58%,高出国家规定的平均调整水平近5.6个百分点。从目前了解的情况看,我省此次调整标准也高于辽宁、黑龙江两个相邻省份。去年,我省企业退休人员养老金的增长幅度为13.5%,高出国家标准3.5个百分点。据悉,此次调整养老金,涉及全省企业退休人员219.4万人,年需增加支出约48.7亿元。
“这是国家第八次提高企业退休人员基本养老金！”2005年至2011年,国家连续7年提高企业退休人员基本养老金,全国企业退休人员的总体待遇大幅度提高。